01
Hak edişte kademe atlamak
Beş yılı dolduran çalışanın izni 14’ten 20 güne çıkar; bu geçişin ıskalanması en sık rastlanan hatadır.
02
İzin kaydını belgelememek
Kullandırılan izinlerin yazılı ve imzalı kaydı tutulmalıdır; ispat yükü işverendedir.
03
Devri sınırsız biriktirmek
İzin hakkı zamanaşımına uğramaz ancak birikmiş izinler ayrılıkta ücrete dönüşerek beklenmedik maliyet yaratır. Yıllık planlama ile birikimi yönetin.
Bu yazı bilgilendirme amaçlıdır ve hukuki tavsiye niteliği taşımaz. Uygulamada mevzuatın güncel hâli ve şirketinizin sözleşmeleri esastır.